BCGヘンダーソン研究所 (BHI) が開催した2023年のMeeting of Minds (MoM) では、さまざまな分野の視点から人口高齢化の課題を分析し、個人、社会、企業にとっての新たな解決策を検 討しました。議論結果の概要をご紹介します。

日本企業ならではの特徴の強みへの進化と、未来への成功要件の充足がFWMの重要なポイントとなります。

国民の日々の安心が守られ、必要な革新的医薬品が国民に遅滞なく届くことは、日本の将来にとって重要です。そのためには、国民皆保険制度を維持しつつ、産業成長の観点からもイノベーションを推進し、国力を高めていく必要があります。本稿では医薬品に焦点を当て、日本における課題と議論を整理し、薬価制度、薬事制度、保険制度といった具体的な取り組みについて考察します。

日本企業の競争力低下の実態と原因を明らかにしたうえで、「5つのグローバル標準の成功要諦」について論じています。

コロナ禍を経て生じた価値観の変化や、働き方の多様化、今後の世界の主役を担うZ 世代の志向などから、ウェルビーイングへの注目が高まっています。本稿では、独自調査の結果も踏まえながら、従業員のウェルビーイング向上に向けて企業が目指すべき経営モデルについて考察します。

少子高齢化が進む日本において、AIとロボットが融合した「インテリジェントロボット」の活用は、生産性向上の切り札となりえます。本稿では、インテリジェントロボットにおいて日本が特に注力すべき領域を明らかにしたうえで、それを可能にするエコシステムの在り方や、企業による具体的な活用例を業界ごとに解説します。

近年のVRデバイスの低価格化、通信技術の発展、リモートコミュニケーションの浸透などの変化により、メタバースへの期待が急激に高まっています。本稿では、メタバースが社会をどう変えていくのか、企業はこの機会をどう活用できるのかを、包括的に、かつ具体的なヒントを交えて解説します。